經(jīng)濟發(fā)展總公司召開(kāi)教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)題民主生活會(huì )
“有些同志與員工溝通不暢,喜歡把自己的理念強加給員工?!薄坝行╊I(lǐng)導同志工作布置多、督查少,導致重點(diǎn)項目推進(jìn)遲緩?!薄?/span>
8月4日,淮安經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區經(jīng)濟發(fā)展總公司召開(kāi)黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)題民主生活會(huì )。領(lǐng)導班子成員聚焦“四風(fēng)”,坦誠相見(jiàn)、揭短亮丑、紅臉出汗,一股“辣味”出現在專(zhuān)題民主生活會(huì )現場(chǎng)。
“我性子急,脾氣直,在企業(yè)發(fā)展中有急于求成心態(tài),科學(xué)的政績(jì)觀(guān)有偏差?!?/span>總公司董事長(cháng)林虎自我對照檢查。他帶頭自我批評,勇敢揭短亮丑,直言自身“有求穩怕亂的思想,思想解放的力度不夠大,干事創(chuàng )業(yè)的顧慮多,敢于負責、勇于擔當的精神減弱了?!本o隨其后,總公司班子成員逐一進(jìn)行對照檢查?!拔?/span>決策武斷,與員工交流溝通較少?!薄啊?/span>緊日子’思想有所淡薄、勤儉節約做的不好。”“我服務(wù)群眾意識淡薄,群眾反映很大的小區質(zhì)量問(wèn)題我一直沒(méi)有足夠重視?!?/span>
民主生活會(huì )上,總公司領(lǐng)導班子成員不僅查擺了問(wèn)題,而且從黨性修養、理想信念、群眾觀(guān)念、宗旨意識、執行紀律等方面深刻剖析了原因,拿出了切實(shí)可行的整改措施。
徐貞生作為出席民主生活會(huì )的區第三督導組組長(cháng)現場(chǎng)點(diǎn)評,他說(shuō),民主生活會(huì )增強了班子戰斗力和凝聚力,提升了思想境界,營(yíng)造了團結干事的濃烈氛圍。